Falar sobre diversidade é mais do que adotar discursos — é compreender as pessoas em sua totalidade e respeitar suas identidades. No...

Nos últimos tempos, temos acompanhado empresas norte-americanas reduzindo ou até eliminando investimentos em Diversidade, Equidade e...

Nos últimos anos, o tema da Diversidade e Inclusão (D&I) tem ocupado um papel central nas discussões, ações e estratégias...

O final do ano se aproxima e, com ele, o momento ideal para realizar aquele balanço tão necessário : o que funcionou, o que precisa ser...

A DiversasHub tem o prazer de anunciar a pré-venda do livro Potencial Transformador dos Grupos de Afinidade, escrito por Vanessa Lemos, CEO

No caminho para criar ambientes de trabalho mais inclusivos, as organizações têm se concentrado em promover a diversidade e combater...

A segurança psicológica no ambiente de trabalho é um conceito fundamental para a construção de equipes inovadoras, colaborativas e...

Em um mundo corporativo cada vez mais competitivo, a busca por inovação tornou-se uma prioridade para empresas que desejam se destacar....

O mês de junho é marcado por celebrações, manifestações e diversas ações em prol da comunidade LGBTQIAPN+. É um período crucial para a...

À medida que nos aproximamos do Dia das Mães, é um momento propício para refletir sobre um dos vieses mais persistentes no ambiente de...

A forma como nos expressamos pode construir pontes de compreensão ou, infelizmente, perpetuar divisões. Recentemente, um crescente...

No mundo corporativo moderno, a diversidade tornou-se um pilar essencial para empresas que buscam não apenas excelência operacional, mas...

Atrair talentos diversos é uma estratégia essencial para criar equipes inovadoras e resilientes, capazes de abordar problemas complexos a...

A história da área de Recursos Humanos (RH) é uma narrativa fascinante de evolução, reflexo direto das mudanças socioeconômicas,...

O empoderamento feminino é mais do que um conceito; é uma missão para criar um mundo onde todas as mulheres tenham voz, poder e...

Em setembro de 2022, uma importante legislação entrou em vigor no Brasil, trazendo mudanças significativas para as empresas e para o...

No contexto atual do mundo corporativo, a promoção de ambientes de trabalho saudáveis e inclusivos tornou-se uma prioridade. Empresas e...

A promoção da diversidade e inclusão nas empresas não é apenas uma tendência, mas uma necessidade para a construção de ambientes de...

A liderança inclusiva é uma abordagem que se tornou cada vez mais relevante nos últimos anos, à medida que as empresas buscam criar...

Estamos entrando em 2024, e é o momento perfeito para refletirmos sobre os desafios que as empresas enfrentam quando se trata de...